Como as startups contribuem para a transformação digital nas corporações

Juliana Innecco, Head de Investimento do Torq Ventures e do Torq Labs da Sinqia, explica sua visão sobre transformação digital, compartilha o papel das startups nesse processo e dá dicas para empresas que querem adotar a estratégia.

Equidade de gênero nas empresas: como levar essa luta para além do mês de março

A empresa em que você atua cria campanhas pautadas na luta pela equidade de gênero, valorização e empoderamento feminino apenas durante o mês de março? Saiba como transformar essa data comemorativa em uma luta contínua e fazer a verdadeira diferença.

O mercado quer padronizar as práticas ESG: saiba como acompanhar

A falta de regulamentação e de padronização é um dos principais desafios do ESG. Em 2022, o mercado quer mudar essa realidade. Entenda mais sobre o tema e descubra como sua empresa pode acompanhar as mudanças.

Panorama sobre a liderança feminina nas corporações, no empreendedorismo e na tecnologia

Estudos apontam um crescimento de mulheres em cargos de liderança. Porém, elas ainda enfrentam desafios ao lidar com vieses e estereótipos ligados ao gênero, falta de investimento externo ou de um plano de carreira.

O aumento das mulheres investidoras e a importância do ESG para rodadas bem sucedidas

Amanda Andreone, investidora-anjo do BR Angels, fala sobre a parceria do grupo com a WE Impact, o aumento gradual das mulheres investidoras e explica a importância das práticas de diversidade e ESG para captações bem sucedidas por startups.

Ainda dá tempo: sua startup pode começar 2022 preparada para o sucesso na captação de investimentos

Definir a maturidade tecnológica do seu produto, elaborar um bom pitch deck e adotar práticas ESG é crucial para conquistar investimentos para sua startup. Esse guia vai te ajudar a botar tudo isso em prática, revisar o que não está ideal e iniciar 2022 pronta para captar.

Diversidade na tecnologia: mulheres que lutam contra o racismo e o machismo no setor

A baixa representatividade das mulheres e de pessoas negras na tecnologia ainda é uma característica muito presente. Mesmo diante dos desafios, algumas profissionais se destacam por sua luta contra o racismo e o machismo, promovendo uma maior equidade e inclusão no setor. Conheça a atuação delas.

Diversidade e equidade nas organizações: boas práticas e erros que você deve evitar

O aumento da inovação e da lucratividade são alguns benefícios que a diversidade e a inclusão promovem em uma empresa. Entrevistamos Isabela Del Monde, especializada em direito das mulheres e sócia da Gema Consultoria, que deu dicas práticas de como promover esses dois valores em uma organização.

Tendências corporativas: aprendizados que grandes CEOs globais vão levar para 2022

Quer conhecer os aprendizados e previsões de grandes CEOs para o próximo ano? Analisamos o KPMG 2021 CEO Outlook, relatório com as principais tendências corporativas para 2022, que aponta otimismo para o crescimento da economia e apostas no ESG, na inovação e na tecnologia, além de maior foco no propósito.