Bem vinda(o) ao nosso blog!

Aqui você vai encontrar conteúdo sobre o ecossistema de startups, inovação, empreendedorismo feminino, liderança feminina, investimento em startups, boas práticas de diversidade e inclusão e muito mais. Sinta-se à vontade!

O papel da comunicação interna na diversidade e inclusão

Entenda o papel da comunicação na promoção de uma cultura empresarial mais saudável, inclusiva e diversificada.

Construindo uma jornada de sucesso

Descubra a jornada inspiradora de Cris Miura, fundadora da Pontue, explorando como ela transformou desafios em oportunidades, desenvolveu competências-chave e planejou o futuro da edutech.

Desafios e conquistas na busca pela liderança feminina

Conheça a trajetória de Janine Goulart, Sócia líder da área de People Services da KPMG rumo a liderança e confira as dicas compartilhadas por ela para conquistarmos a equidade de gênero no mercado de trabalho.

Saúde mental nas empresas: como apoiar essa pauta

Entenda o cenário da saúde mental nas empresas, especialmente sob a lente de gênero, e conheça boas práticas para promover essa pauta na sua corporação.

Como a Suzano promove o ESG, a diversidade e os ODS

Conheça a joranda da Suzano, integrante da WE Impact Network, que se tornou uma referência em ESG. Aprenda como promover esse valor em sua própria corporação, conquistando stakeholders e destacando-se no mercado.

Incluindo pais, maridos, filhos e colegas de trabalho na busca pela equidade de gênero

A busca pela equidade de gênero não deve ser apenas das mulheres! Descubra como incluir os homens nessa pauta e transformá-los em verdadeiros agentes da transformação.

Aprenda com as práticas ESG das maiores empresas de capital aberto

O KPMG ESG Yearbook Brasil 2023 divulga as práticas, desafios e oportunidades em ESG de acordo com a realidade das maiores empresas listadas na B3. Confira os principais insights e aprendizados.

Equidade de gênero só daqui a 131 anos? Dicas para reduzir esse prazo na sua corporação

Dados do FME relatam quem só vamos alcançar a paridade global em 131 anos. Três integrantes da WIN compartilham dicas para reduzir esse prazo dentro das corporações.

Startups e corporações: qual é o caminho para essa conexão?

A Portfolio Manager da Oxygea, Lívia Hallak, compartilha dicas valiosas e os caminhos para corporações que desejam se conectar a startups.